为深化遵循党的十七届二中全会和《中心办公厅国务院办公厅关于逐渐加强高技术人才作业的定见》（〔2006〕15号）精力，深化施行科教兴国战略和人才强企战略，加速技术人才教育训练，逐渐的提高企业的自主发明新式事物的才能和中心竞争力，充沛的发挥国有经济在国民经济与重要工业中的主导作用，推进中心企业全面、协谐和可持续发展，国务院国资委决议举行2008年中心企业职工叉车工技术大赛。现将有关事项告诉如下：

　　由主办和承办单位一起组成中心企业职工叉车工技术大赛组委会（以下简称组委会），安排领导此次大赛活动。组委会办公室设在国务院国资委群工局，赛事的安排施行作业托付我国榜首轿车集团公司详细承办，承办单位可建立赛区组委会。

　　各中心企业要活跃组队参赛，一起约请各省（区、市）及新疆生产建设兵团国资委组队参赛。

　　大赛以集团公司名义组队参赛，每个队由4人组成，领队1人，教练1人，选手2人。各中心企业、省级国资委限报1队，承办单位可报2队参赛。

　　各参赛单位请于8月10日前填写好报名表1份（见附件2），加盖参赛单位公章后，报我国榜首轿车集团公司工会。

　　结合现代企业物流作业规范和技术人才教育训练需求出题。在饮料箱堆垛、宽货进窄门、轿车拼图、高度报警等训练操作项目中，选用两个项目决赛，查核叉车工驾驭安全意识，心理素质、智能技巧等方面才能。

　　为确保比赛作用，依据参赛报名状况，结合出题和运用车辆（车型：林德H30D、林德E16C）由组委会办公室一致和谐，托付林德公司安排分区或会集训练。

　　对取得各工种决赛前30名选手（不超越参赛选手总数三分之一），由国务院国资委颁布“中心企业技术能手”荣誉称号，并由地点企业给予恰当的物质奖励，其间对35周岁以下的选手一起颁布“中心企业青年岗位能手”荣誉称号。

　　参与决赛的其他选手，由组委会颁布中心企业职工技术大赛决赛优异选手证书。对领导注重、安排超卓、成绩杰出的承办单位和参赛企业，颁布“杰出贡献奖”和“优异安排奖”杯。

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